Brainstorming susitikimų struktūra

Rengdamiesi susitikimui su protu, turėkite omenyje integraciją ir savo sprendimų priėmimo procesą. Atidžiai laikykitės struktūros ir smegenų šturmo metodų laikymosi. Idėjos ateis ar ne. Tylus veiksnys idėjų susitikimuose yra atsipalaidavimas. Brainstorming yra nelinijinis su kūrybiškumu ir įkvėpimu pagal savo tvarkaraštį. Komandos susirenka, kad sukurtų kūrybines idėjas, kaip tai yra socialinis projektas. Leiskite protams paleisti laisvas ir pamatyti, kur viskas vyksta.

Susitikimo aplinka

Kūrybiškumas puikiai tinka ramioje ir nepertraukiamoje atmosferoje. Kūrybiniams susitikimams skirta erdvė gali pagerinti kūrybinį srautą. Susitikimas gali prasidėti per kelias valandas. Patogios kėdės, vanduo, sultys, kava, arbata ir užkandžiai sukuria malonią ir atpalaiduojančią atmosferą. Kūrėjas ir dalyviai naudoja baltąsias lentas ir stalviršius ant daugiaspalvių žymeklių, kad sukurtų kūrybiškumą. Taigi jie žino apie lūkesčius, dalyviai turėtų žinoti, kad susitikimas yra kūrybingų sprendimų kūrimas ir yra platesnio sprendimų priėmimo proceso dalis.

Pagalbininkas

Idėjų susitikimo lyderis turėtų parodyti reikiamus įgūdžius ir atlikti tam tikras užduotis, kad būtų lengviau lankytojų kūrybines apkrovas. Geras smegenų pamokslininkas yra geras klausytojas, gali skaityti susirinkimo sąmoningumo lygį ir vadovauja žmonėms, kai jie dirba idėjoms perduoti. Susitikimo lyderis išlaiko dalyvius orientuojantis į klausimus, seka idėjas laive ir palaiko tvarką.

Apšilimas

Susitikimo priemonės, tokios kaip ledlaužiai, posėdžio pradžioje nustatė atsipalaidavusį toną. Icebreakers padeda lankytojams išeiti iš savo kabinų ir išeiti iš dėžutės.

Kūrybinis procesas

Po ledlaužio tarpininkas pateikia pagrindinę problemą ar problemą ir paprašo dalyvių jų idėjas. Ši susitikimo dalis gali eiti tiesiniu keliu, kai dalyviai dalijasi idėjomis iš savo vietų. Arba dalyviai gali formuotis į grupes ir surinkti aplink didelius pagalvėles, kad užmegztų dialogą ir galvosūkį idėjoms tam tikrą laiką. Lyderis skatina grupę generuoti kuo daugiau „išeinančių“ idėjų, kad būtų sukurta maloni atmosfera. Dalyviai diskutuoja apie galimybes ant stalo be kritikos ar vertinimo.

Rekomenduojama