Valdymo mokymo pamokos

Mokymas tapti vadybininku reikalauja laiko ir pastangų. Gali būti sudėtingas procesas grįžti į mokyklą vadovavimo mokymui. Yra dar viena galimybė žmonėms, norintiems tapti vadovais arba dabartiniais vadovais, kurie nori plėtoti specifinius įgūdžius. Vadybos mokymo pamokos yra veiksmingos žmonėms, norintiems būti sėkmingais vadovais.

Projektų valdymo pamokos

Vadybininkai gali sužinoti, kaip efektyviai valdyti projektus, įskaitant laiko valdymo ir biudžeto sudarymo užduotis. Planavimo pamokos yra prieinamos per „Microsoft Project“ mokymus. Šie mokymai moko vadovus ir kitus, kurie nori sužinoti, kaip efektyviai naudoti šią programinę įrangą, kad padėtų valdyti savo projektus. Mokymo moduliai yra ne ilgesni kaip 45 minutės; todėl, jei laikas yra problema, vadovai gali lengvai pritaikyti šiuos modulius į užimamą grafiką.

Vadybininkai, kurie bus atsakingi už biudžetus, gali norėti pasinaudoti „Microsoft Excel“ mokymo moduliais. Vėlgi, šie trumpi moduliai yra puikus būdas išmokti „Excel“, kuris yra vertingas išteklių valdytojams. Kaip ir Projektas, šie moduliai gali būti priimti per valandą.

Savarankiškas mokymas

Savarankiško vadovavimo mokymo pamokos yra prieinamos už tokią mokestį per tokias įmones kaip „StaffKit“. Užsiregistravę ir sumokėję mokestį, vartotojai turi 12 mėnesių prieigą prie kurso. Nėra reikalingos programinės įrangos, o mokiniai gali baigti mokymą savo tempu. Pavyzdžiui, verslo valdymo eLearning moduliai padeda vadovams sužinoti, kaip valdyti projektus, nustatyti tikslus ir uždavinius, sužinoti apie veiklos rezultatus ir modeliavimą bei sužinoti, kaip sumažinti stresą darbo vietoje.

Kita savarankiško el. Mokymosi samouczku galimybė yra Webucator. Ši kompanija siūlo savarankiškus internetinius modulius už mokestį, o kursai parduodami kaip serija. Dalyviai turi vienerių metų prieigą prie kiekvienos jų perkamos serijos.

Vaizdo įrašų mokymai

Vadybininkai dažnai yra atsakingi už turinio valdymą, o vaizdo įrašų mokymo mokomieji dalykai moko svarbius turinio valdymo įgūdžius. Vadybininkai dažnai naudoja turinio valdymo sistemas, tokias kaip „Moodle“ arba „Sharepoint“, ypač jei valdytojas turi nuotolines darbuotojų komandas. Dalyvavimo svetainėse, tokiose kaip Lynda.com, pateikiamos šimtai turinio valdymo pamokų. Ši svetainė taip pat suteikia nemokamus mokomuosius mokymus. Atminkite, kad narystės pirkimas leidžia dalyviui atlikti pratimus, susijusius su pamoka.

„YouTube“ taip pat yra puikus valdymo mokymo šaltinis. Svetainėje yra trumpi, vaizdo įrašais pagrįsti mokymai, kuriuose apžvelgiami vadovavimo įgūdžiai, darbuotojų motyvavimo metodai ir žmogiškųjų išteklių valdymo informacija. „YouTube“ vadovėliai ypač naudingi vadovams, norintiems gauti konkrečių turinio patarimų ir gudrybių.