Kokie yra svarbiausi etikos klausimai Verslo žmonės?

Nuo didelių korporacijų iki mažų įmonių, visų rūšių versle dalyvaujantys asmenys dažnai susiduria su etiniais klausimais. Pavyzdžiui, ar darbuotojas gali praleisti darbo laiką, tikrindamas asmenines el. Pašto sąskaitas, kaip valdytojas nagrinėja priekabiavimo reikalavimus ir kokiu mastu vadybininkas gali „priversti“ tam tikrą darbuotoją paaukštinti, yra visi etikos klausimų, susijusių su darbuotojų elgesiu, pavyzdžiai. Verslas turi parengti planus, kaip anksti spręsti problemas, padedančias išvengti teisinių problemų, kai įmonė auga.

Darbuotojų elgesys ir teisiniai klausimai

Tam tikros neetiškos darbuotojų elgesio pasekmės yra teisinės. Pavyzdžiui, jei, vadovaudamasis savo lytimi, religija ar etnine kilme, diskriminuojamas darbuotojas, pateikdamas rekomendacijas dėl paaukštinimo, galima ieškoti teisinių veiksmų. Smulkaus verslo savininkai gali padėti išvengti etinių problemų, kylančių iš darbuotojų elgesio, rengiant aiškų, advokatų peržiūrėtą standartų rinkinį, kuris diktuoja darbuotojų elgesio politiką visais lygmenimis.

Darbuotojų darbo sąlygos

Be darbuotojų elgesio, yra daug etikos klausimų, kuriuos verslininkai turi apsvarstyti dėl darbuotojų darbo sąlygų. Pavyzdžiui, darbdaviai turi žinoti savo darbo aplinkos saugumą ir, jei jie yra kompensavę darbuotojams visą laiką, kurį jie dirbo. Be to, jis turi apsvarstyti, ar jie reikalauja, kad darbuotojas dirbtų nepagrįstai ilgą laiką, ar jie turi atlikti neįprastai sudėtingą užduotį. Kaip ir teisinės pasekmės kai kuriems neetiškiems su darbuotojų elgesiu susijusiems klausimams, yra ir teisinių pasekmių neetiškoms darbo sąlygoms. Pavyzdžiui, darbdavys, kuris reikalauja, kad darbuotojas dirbtų be darbo užmokesčio arba sukuria nesaugią darbo aplinką, gali susidurti su teisiniais veiksmais.

Tiekėjas / santykiai su klientais

Be to, darbuotojai ir verslo savininkai turi atsižvelgti į etinius klausimus, susijusius su jų santykiais tarp tiekėjų ir klientų. Visų pirma įmonių savininkai turi apsvarstyti, ar yra etiškos veiklos su tiekėjais, kurie turi neetišką praktiką. Spręsdami su klientais ar klientais, verslininkai turi užtikrinti, kad jie teisingai naudotųsi savo informacija, neteisingai reklamuotų produktą ar paslaugą ir tyčia neveikia nestandartinio darbo.

Smulkiojo verslo etika

Nors yra etinių klausimų, tokių kaip diskriminacija, taikoma visoms verslo sritims, kiekviena verslo sritis turi savo etikos problemų. Pavyzdžiui, verslininkai, kurie veikia kaip konsultantai, turi užtikrinti, kad jie teiktų patikimus patarimus. Smulkaus verslo srityje kai kurie svarbūs etiniai klausimai kyla dėl samdos, šaudymo ir darbo su darbuotojais. Pavyzdžiui, interesų konfliktai gali sukelti etinių problemų mažosiose įmonėse, ypač jei jie yra šeimos nariai. Kai asmeniniai šeimos klausimai trukdo verslo sprendimams, tai yra interesų konfliktas ir etinis rūpestis.